Die Workshops sind keine Vorträge. Sie haben die Form eines offenen Diskussionsforums, um Ideen zu fördern und Strategien zu entwickeln, um die Art und Weise, wie Menschen miteinander kommunizieren und arbeiten, zu verbessern. Das übergeordnete Ziel der Workshops ist es, das Nachdenken darüber anzuregen, wie man miteinander umgeht, um Missverständnisse und Konflikte zu reduzieren und die Zusammenarbeit und Produktivität zu verbessern.
Die Teilnehmer werden ermutigt, ihre persönlichen Erfahrungen und Anekdoten zu erzählen, die als Ausgangspunkt für die Diskussion dienen.
Dieser Ansatz stellt sicher, dass authentische Szenarien und Fallgeschichten, die für alle Teilnehmer relevant sind, bearbeitet werden. Die Workshop-Struktur ist flexibel, um die spontane Diskussion von Themen zu ermöglichen, wenn sie auftauchen. Da es notwendig ist, zu sehen, wie die Dinge zusammenpassen, sowohl in Bezug zueinander als auch im Gesamtbild, werden die Themen aus einer Vielzahl von Perspektiven untersucht.
Alle Teilnehmer werden vor dem Workshop befragt, um ihre spezifischen Interessengebiete zu ermitteln. Dadurch wird sichergestellt, dass der Workshop die Bereiche abdeckt, die für jede Person am nützlichsten sind.
Die besprochenen Beispiele können je nach den spezifischen Bedürfnissen und Wünschen der Gruppe variieren. Wenn die Gruppe es wünscht, können individuelle persönliche Beispiele vorbereitet und verwendet werden, wodurch sichergestellt wird, dass der Inhalt des Workshops vollständig auf die Bedürfnisse der Teilnehmer abgestimmt ist.
Setzen Sie sich mit uns in Verbindung, um die gesamte Palette der Diskussionsthemen zu besprechen.